FÜHRUNGSKRAFT ALS COACH

Lösungsorientierter Führungsansatz – weg von der inhaltlichen Perspektive hin zum Entwickler und Förderer von Innovationen und Changes.

BUSINESS COACH.BASIC TOPMANAGEMENT

Lösen Sie gut gemeinte inhaltliche Ratschläge mit gezieltem Hinterfragen ab. Sie und Ihr Umfeld werden diese neuen Kommunikationskompetenzen nie wieder missen wollen!

STRESSMANAGEMENT

Erkennen Sie frühzeitig Zusammenhänge von Stress, Burn out und Mobbing. Loten Sie aus, wieviel Einfluss Sie auf die Resilienz Ihrer Mitarbeiter haben.